當天氣進入到秋冬轉換之際，氣溫一下熱一下冷，最常聽到一聲💥”碰”💥，磁磚因為熱脹冷縮不是翹起就是爆開，也就是俗稱的”彭共”。
昂睦在這邊提醒大家若發現磁磚有裂縫時，可先敲敲看磁磚表面，若只有一兩塊隆起破裂，進行修復即可，千萬不要這片地板或是牆壁爆光光才後悔莫及🤦♀️🤦
一般來說家中地磚隆有四大原因：
1、地磚縫隙尺寸處理不當，磚與磚之間的縫隙太小，就容易引發磁磚層的拱起現象。
2、裝潢的時候，師傅鋪貼磁磚若整平方式偷工減料，也會造成磁磚翹起現象。
3、另外就是在貼地板磁磚時，最初鋪設的水泥地面的品質較差，磁磚的水泥與原來的地面結合度不佳，地磚隆起的問題也是很常見。
4、當氣溫變化劇烈變化時，最容易導致磁磚爆裂，無論任何品牌或是材質的磁磚都會受到熱脹冷縮影響，遇到太大的溫差變化，爆裂的情況時有耳聞。
昂睦提醒各位，若磁磚爆裂面積沒有很大的話，要趕緊找施工團隊敲破切開，否則底下的空氣產生推擠效應，一些不夠牢固的磁磚就會一直被擠壓出來，到時磁磚就像跳舞一樣🤸♀🤸，一塊塊隆起，到時修補會非常不容易喔。
要怎麼處理磁磚彭共?
昂睦處理的方式通常有兩種，一種是打掉重鋪，另一種則是局部修復，說明如下：
(一)地板磁磚打掉重鋪
當家裡遇到大面積的磁磚爆裂、隆起，也就是整個地面結構已經被破壞，如果單單只要局部修復，全部重新鋪設雖然會比較花時間、費用高一些
但是打掉重鋪，才能確保每一個地方都可以獲得較好的施工水準，這是一個比較安全的作法。
如果選擇全部打掉重做，這麼浩大的工程建議昂睦多年來的經驗豐富，可視家庭需求與我們討論是要改用木紋地板或是一樣鋪設磁磚。
(二)局部修復磁磚
若發現家中磁磚只有輕微裂縫時，可先觀察地板表面，如果只有三到四塊隆起破裂，那麼趕緊進行局部修復即可，否則等到整片澎共，再請地板修繕來處理，那絕對非常劃不來。
昂睦所提供的磁磚修補技術有五大特點👍：
尤其灌注修補工法與傳統泥作工法最大不同在於灌注修補工法不需要敲除磁磚，另外除了方便針頭注射，必須切開磁磚的切割聲外，幾乎沒有噪音跟灰塵
通常只要一兩天時間就能完工，民眾不必搬家拆裝潢，施作費用也最經濟實惠
而且灌注工法最大特點就是不會有水泥，所以施工的時候，不會讓家裡灰塵滿天飛舞，不需要二次清潔
我們的施作案例
局部施工
地板重鋪
臺灣氣候溫差大，有時也有地震，磁磚膨脹爆裂問題時有耳聞，所以平時要觀察磁磚是否有隆起或輕微裂縫的現象，建議就要及早處理與補強
當您有遇到這樣的問題，歡迎加入我們的LINE或是臉書，拍照給昂睦專業施工團隊，讓我們搞定您家中磁磚爆裂的問題喔💪
連絡電話：03-667-0518
公司地址：300新竹市東區東大路二段8號
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地磚使用的時間久了，經常會出現各種問題，那麼地磚爆裂拱起的原因是什麼呢？ 苗栗瓷磚凸起爆裂翻修費用
一、地磚爆裂拱起的原因是什麼呢
1、自爆，地磚鋪設的時間久了也會出現自曝，因為室內溫度變化導致瓷磚受到牆體的壓力，時間久了就會自爆。 桃園貼牆壁磁磚修補推薦
2、熱脹冷縮，這種情況經常發生在夏季，不同材料的伸縮係數不一樣，牆體的主要材料為鋼筋混凝土，與它比起來瓷磚的伸縮性數要小很多，那麼當溫度變化時，瓷磚幾乎沒有變化，即溫度下降時牆體就會收縮，而瓷磚收縮的很慢，這就會使瓷磚被牆體擠爆。
3、粘合劑品質差，一般鋪貼瓷磚都會拿水泥砂漿為粘貼劑，將水泥與砂漿依照1比1的比例配比，假如配比不恰當，則無法達到需要的粘度，桃園磁磚膨拱修繕推薦此外砂子的含土量太高或品質不達標，也會導致粘貼不牢固，從而出現瓷磚空鼓、脫落的情況。
二、瓷磚鋪貼的注意點是什麼呢 桃園貼牆壁瓷磚翻修費用
1、選購瓷磚時要確保外層包裝上面的各種標識齊全，像是型號、顏色、尺寸等等。
2、同一平面施工的瓷磚型號與尺寸必須統一，否則就會影響到整體的美觀。 新竹牆壁瓷磚裂開工程
3、鋪貼瓷磚以前需確保牆面平整穩固，因此需對牆面做處理，像是找平、噴水、除雜等等。 新竹磁磚施工修繕推薦
4、鋪貼的時候必須做好各個步驟的檢查與複查，假如是大面積的施工領域，需將它分成幾個小湯圓來檢驗，正常是每50平米當做一個檢查單位。
新竹瓷磚空心隆起修補推薦小編總結：以上就是地磚爆裂拱起的原因，從上述文章我們可以看出，導致它爆裂拱起的原因主要有三個具體是哪一種？
只要依據自家的實際情況來判斷。我們在處理這種問題時，需依據它的緣由來選擇恰當的方法，這樣才能夠在達到修理目的的同時避免很多麻煩，希望能夠幫到大家。 苗栗壁磚隆起爆裂工程
不受老板重用，是因為你只做他安排的事 職場上有一種抱怨：“老板安排的事情都做完了，我沒事了。”乍聽上去，你會覺得說這話的人安守本分，工作已告一段落，落得一身輕松，讓人無比羨慕。但仔細想想，這句話隱藏著重重危機，它透露出說話人這段日子并不好過——一個職場人處理的事務越來越少的時候，他在老板眼里就變得不重要了，已經被邊緣化了。 這樣的員工往往覺得心里委屈：“明明已經做完老板交代的事情，自己盡到了本分，但卻隱隱感到了冷遇。”于是逐漸怨婦感附體，最后將自己的境遇歸結為“老板不善管理，不會安排工作”，在這樣的邏輯中，讓自己得到一絲安慰。 人天生有趨利避害的本性，往往給自己的行為找一些有利的因素來解釋。但是從職場發展的角度來看，這樣的想法會給你留下絆腳石，甚至會將你帶進陰溝里。 1、只做到盡本分還遠遠不夠 我剛剛工作的時候，家人反復囑咐：“眼里要有活。”言下之意，就是不能等人來為自己安排事情，那樣的話會顯得非常沒有眼色，不受老板待見。 天下恐怕沒有老板喜歡懶惰的員工。人們通常以為，做完老板安排的事情，就算盡到自己的本分，算不上偷懶。然而，在如今競爭激烈、高速運轉的職場，只做到盡本分還遠遠不夠，因為： 老板統領大局，并沒有那么多時間和精力去細致地安排好每一個人的具體工作。他往往只給出大方向，其他的事情要員工自己想辦法落實。如果用更高的標準來要求自己，即便你手頭的事情看似做完了，其實還有不少的事情可做，讓結果更完美。老板想到的和沒想到的你都做到了，這樣會讓老板對你刮目相看。 在做一個大項目的時候，一兩個人的完工還不能稱之為項目的結束。在你完成手頭的事時，問問項目團隊其他同事是否還需要你的支持和幫助，而不是甩手走人。你把整個項目看成自己的事，無私支援同事，整個項目才會取得更快進展。尤其是在跨部門的合作中，你會接觸很多自己工作領域之外的東西，對自身綜合能力的提升大有裨益。 2、大家都原諒職場小白但沒人容忍你原地踏步 我認識的一個熟人貝克（化名），工作勤勤懇懇，但他從不越出自己的工作領域半步，一切對老板惟命是從，哪怕老板的決定是錯的。貝克的職場信條是“不求有功，但求無過”，人到中年之后，本想在這家公司里長久呆下去，但后來有一天老板卻將他勸退了，理由是覺得他不會再進步了。 那些只看到眼前，只想著做自己份內事的人，時間久了就會習慣呆在自己的舒適區，沒有創新和突破。而老板用人的要求是隨著行業、公司、時間的變化而變化的，他可以容忍一個人在初入職場時對業務一無所知，但卻無法容忍一個人長久在原地踏步，因為這樣的員工遲早會掉隊，拖公司的后腿。 深圳零度智能飛行器有限公司CEO楊建軍曾在接受獵聘采訪時提到：“我很反感員工做完自己的本職工作后，別的事情就不去想、不去管。科技行業需要創新，只盯住自己的一畝三分地，今天做的事情，很可能明天對大局就失去了意義。”楊建軍說，“在一個快速變革的時代，這樣的員工很容易被淘汰；如果一個公司的員工都這樣，這個公司就會被淘汰。” 3、主動向老板要活干機遇才會青睞你 不能否認，的確存在不善管理的老板，或者考慮不周的老板。有時候他可能因為忙碌忘了再給你安排更多的任務；有時候他不知道該指派什么樣的任務給你；有時候他不知道你對于做“份外事”的意愿有多么強烈。 老板一般不會有空找你，那么你應該主動去找老板要活干： 清晰地匯報自己工作的進展和成績，讓老板從結果中看到你的潛力，請他把更多的相關業務交給你； 陳述自己下一步工作計劃，提出希望承擔更大的責任； 找出目前公司業務存在的問題，如果這個問題目前沒人涉足又正好在你的能力范圍內，主動請纓去解決處理這樣的事務。 也許老板當時不會立刻答應你的請求，但一旦遇到合適的時機，求賢若渴的老板在他的候選人名單里，會為你留下位置。 不少人對老板有懼怕心理，認為自己人微言輕，對自己的老板能躲則躲，敬而遠之。這樣遠離老板，他很難對你有什么印象，更難在機會降臨的時候想到你。 廣告巨頭希爾霍利迪公司（HillHolliday）CEO卡倫·卡普蘭早年是從公司最底層的接待員做起的。她不顧別人對這個職位的藐視，努力投入工作，后來發現這個職位有很多跟高管、客戶聊天的機會。當公司有個秘書職位空缺的時候，她迅速抓住這個機會，繼續精進業務，一路得到提升，2013年榮任該公司的CEO。 卡普蘭有句話，值得很多職場人反省——“我會盡力爭取每個機會。我永遠不會允許我因為根本不知道自己在做什么而止步不前。” 4、打工者的心態阻礙你像老板一樣思考 有些人在成為老板之前，總有一種打工者的心態。認為自己不過是個打工的，不用操那么多心，在老板手下做一天事，拿一天錢，什么時候不開心，就辭職走人。至于公司的前途，在他們看來那是老板的事，跟他們無關。很難想象，老板會對這樣的人委以重任，因為他們隨時處于準備出逃的狀態。 瓜子二手車直賣網人力資源副總裁邱琳在接受獵聘采訪時談起她的用人觀，十分強調員工把工作當作事業來做的責任心：“當一個人把工作當作事業來做的時候，投入度會很高；而當一個人把工作當作做一份工的時候，到點就下班了。” 跟打工心態的人相反，有這樣類型的職場人：不管他們是否身在高位，都愿意站在老板的角度思考，把工作當做自己的事業，把公司的事情當成自家的事。 比較典型的例子就是格力集團董事長董明珠。她加入格力的時候已經36歲，從最基礎的業務員做起，起初連營銷都不懂，憑著自己一股子較真勁兒，40天為格力追回前任留下的42萬債款，一下子讓企業上下刮目相看。在格力最困難的1994年，一些經營骨干扎堆離開，董明珠無視誘惑，選擇了堅守，被全票選決為公司經營部部長。 正是因為董明珠的執著，她才能從基層到高位，才能在2015年躋身《福布斯》亞洲商界權勢女性50位榜單，排名第四位。 從長遠來看，工作最終并不是為老板做的。整個工作過程中的酸甜苦辣、得失教訓，都會成為專屬于你的、誰也拿不走的財富。永遠比別人多走一步，在這個變幻無常的社會，你對自己的命運才會多一些自主和掌控的力度。 老板拼命想留住的人，都具備這些品質 假如你現在是老板，愿意聘用現在的自己嗎？ 7個“不要”，讓老板無法不用你分頁：123
除了奮斗，我別無選擇 此為鄭國民先生大學期間參加團中央巡回演講團時的演講稿，現已收入小學語文課標教材。 我出生在遼寧省朝陽市的一個非常偏僻的小山村。父親在我不滿3歲時就去世了，當時我妹妹剛出生兩個月。一家人的生活只能靠母親在生產隊里掙工分來維持，那時的生活非常艱難。 在我的人生中，我最感謝的是母親，她不僅給了我強健的身體，而且教我養成了吃苦耐勞的品質。母親在昏暗的油燈下為我們縫補衣衫的身影，扛著柴禾在山路上蹣跚而行的腳步，還有那掩飾不住辛酸的苦笑，都深深地印在我幼小的心里。為了減輕母親肩上的重擔，從7歲開始，我就拿起了鐮刀和繩子上山砍柴，一擔擔柴禾由我嫩弱的肩膀挑回家，砍傷了手，壓彎了背，一直到現在，刀疤還清晰可辨，背也沒有直過來。 家里雖然貧窮，母親寧肯自己受苦受累，也要讓我能讀書成才。在上學的頭天晚上，母親用她的一件舊上衣，給我趕做了一個褲頭。第二天早晨，我美滋滋地用布帶子系上，（勵志一生 https://www.lz13.cn）光著上身，赤裸著雙腳，空著兩手上學去了。母親又趁著中午休息時間，走到10里外的供銷社，賣了10個雞蛋，買回來2尺布和幾個筆記本，我就這樣背上了母親給我做的小書包。 13歲時，我考上了離家50里地的公社中學。周六下午，我步行爬山回家；周日下午，我再背著糧食返回學校。在校住宿，放學后不必上山砍柴了，自然比上小學時輕松了許多，但我知道我每月3元錢的伙食費是只會寫自己名字的母親用一個個舍不得吃的雞蛋換來的，所以我更加努力地學習。每當我在考試后把成績告訴母親時，她只是微微一笑，做一頓稍好的飯菜，作為獎勵，然后對我說：“咱可不能驕傲，門門都是100才好。”在母親看來，無論是第幾名，不是100分就不算是好成績。 由于我的學習成績好，又能吃苦耐勞，初一時，我在班里第一個加入了共青團。后來，我又多次被評為縣三好學生，地區三好學生。 初中畢業時，根據我的學習成績，校長和老師們都勸我考重點高中，以后再考重點大學，而我所憧憬的路也是如此。可是我沒有勇氣開口。我知道，因過度勞累母親已是疾病纏身，她舍不得那幾分錢的藥片，咬著牙硬挺著下地干活，她把苦澀的淚水趁我們睡熟時默默地咽下，而在我們面前卻裝出若無其事的樣子。為了給我湊開學的費用，母親拖著勞累到極點的身子到處采藥，每次我接過母親給我的一毛毛的錢時，我覺得接過來的是母親一滴滴的血。我知道，如果我上高中，妹妹就要輟學務農，否則母親無力承擔我們兩個人的上學費用。怎么辦?要想繼續學習，還有一條路：上中等師范學校，這樣可以不用交學費、書費，還能得到一定數量的助學金，妹妹也可以繼續讀書了。于是我報考了中等師范學校，這是我人生中第一次重大的、情愿而又不情愿的選擇。 1984年9月12日，我懷里揣著賣了一口生豬得來的錢，扛著行李走進了朝陽市第一師范學校。 入中師剛半年多，一天上午，我們正在上課，班主任老師把我叫出教室，遞給我一封電報：“母病危速歸。”當我下了火車，又在夜間步行70里趕回家時，我那操勞一生、從未享過一點福的母親已在一天前閉上了眼睛。悲痛和自責煎熬著我的心，母親走了，而我那曾無數次設想過的如何報答母親養育之恩的希望，在這瞬間破滅了。 流盡了眼淚，也沒能把母親喚醒。妹妹搖著我的手，可憐巴巴地說：“哥，咱倆怎么辦呀?”當時我16歲，正讀小學的妹妹13歲，我們靠什么繼續生活、讀書呢?在鄉親們的幫助下，我像一個大人一樣，賣掉了全部家產，還完埋葬母親用的花費，還剩下600元錢。這點錢根本無法保證我和妹妹的上學花費，怎么辦?都說人生是漫長的，但最關鍵的只有幾步。讀書，再艱難我也要讀書!于是我把妹妹寄宿在親戚家后，急忙趕回了學校。從此，我們兄妹兩人相依為命的生活開始了。 中師的第一個暑假，學校的老師和領導同情我的境遇，安排我做打更的工作，學校也從此成了我們兄妹臨時相聚的家。從親戚那里拿來一些小米，把飯盒當做鍋，在宿舍里支起了生活的一角。我買了1斤肥肉，熬成油，撒上鹽，每次做菜時放一點兒。一個月過去了，我接過老師給我的報酬——58元5角錢，這是我第一次用自己的勞動掙得的錢。我讓妹妹帶著50元錢返回學校，留下了8元5角錢自己用。 助學金僅能維持我的吃飯，而日常需要的花費和妹妹的費用還不能解決。于是在課余時間，我就到附近的菜場運菜，到車站當小扛，到建筑工地當抹灰工，這樣每月都能掙一些錢。當時我擔任班長，在做工的同時，還要開展班里的工作，所以我每天5點起床，不浪費一分鐘，在課堂上力求把所有的學習內容消化。（勵志一生 https://www.lz13.cn）我沒有星期日，也沒有節假日，工作沒有耽誤，自己每學年的成績都名列第一，連續4年被評為校三好學生。1988年1月25日，我光榮地加入了中國共產黨。 人的一生面臨著無數次的選擇，陽關大道固然車水馬龍，然而崎嶇小路上也不乏心甘情愿者。 轉瞬間，4年的中師生活結束了。遼寧省每年都以2%的名額選拔中師優秀畢業生保送到高等師范院校學習。根據我的學習和工作成績，學校把我排在保送之列。當時正好有一個各種待遇都很高的省屬企業到我們學校要一名學生，校領導考慮到我的經濟狀況，征求我的意見，一些老師和同學也勸我：“你參加工作，正好可以供你妹妹讀高中。”我知道，如果我上大學，妹妹讀高中，費用比以往要更多，我和妹妹都要繼續過艱苦的生活。但我知道我是從家鄉的山溝里第一個靠讀書走出來的孩子，現在的水平僅僅能當一個小學教員，這只是我人生追求的第一步，我不想這么早就結束我的求學之路。繼續走下去會更苦更累，可我想起了母親，想起了母親那掩藏著苦澀的微笑，于是我終于選擇了上大學的路，我想母親會為我的選擇而欣慰的。 1988年9月12日，我進入了從小向往的大學校園，成為沈陽師范學院中文系一名學生。 首先面對的挑戰是外語。我只有初中的一點底子，中師又扔掉4年，我只能從零開始。每天早晨，同學們還在睡覺，我悄悄地爬起來，躲到墻角里一遍一遍地朗讀，甚至背下來。經過兩年的努力，我由第一次期中考試全班最后一名，到順利地通過東北三省三級和全國大學英語四級考試。這時我有一種體會：所謂的可望而不可即，有時是你毫無根據地強加給自己的，一旦享受到“一覽眾山小”的愉悅時，過去的高不可攀之感便會消失得無影無蹤。 我一直偏愛理科，但中師保送生必須進文科系。我的古典文學基礎很差，為了縮短與同學之間的距離，我就把《文選》上的詩從頭到尾往下背，一年多過去了，我才隱隱約約望見文學殿堂的金碧輝煌。于是我開始學習寫作，偷偷地往報刊投稿。當同學們看到我發表在《沈陽日報》上的第一篇影視評論時，都投來驚訝的目光。 入大學后，我擔任班長，后來又擔任了中文系學生會主席工作。但除了學習和工作，在我肩上最沉重的擔子依然是生活，我必須為生活而奔波。入學后的第二周，院團委和系團總支書記熱心地給我聯系了家庭教師的工作，每周兩個晚上去上課。我輔導的第一個學生以前語文成績從未超過80分，我輔導了半年后，期末成績98.5分，家長樂了，學生也樂了，我心里也有了一份安慰。這之后，我又做了兩個家教，為了我和妹妹的生活，我每周一、三、六晚上和星期日整天都要出去講課，屬于自己的時間更少了。但我已學會了利用每一分鐘。第一學年結束時，我的學習成績名列第一，獲得了一等獎學金。我把獎學金的一半作為班費，四分之一作為寢室活動費用，剩下的寄給了妹妹。 自從母親去世后，我是妹妹的惟一依靠。在妹妹眼里，我是什么事都能辦到，任何困難都難不倒的，她的生活費用全部由我來負擔。妹妹在縣里的中學住宿，每逢假期來到我身邊，積攢了一年的孤寂、苦惱，這時便從她幼小的心里傾瀉出來。看著流淚的妹妹，我想起了苦難的母親，心里酸疼，我也想和妹妹一起哭。可我是哥哥，我不能這樣，我擦去她的眼淚，自己則像當年的母親一樣悄悄地咽下酸澀的淚水。我在妹妹面前裝得大手大腳，不缺吃的，不少花的，惟恐她發現我手頭拮據。我平時不舍得花錢買的菜，這時也給她買來。每次臨走時，妹妹都流著淚不愿意走，我便狠著心訓斥她。可送走妹妹從車站回來，我的眼淚便情不自禁地流淌下來，我下決心要照顧好妹妹，以兄長之情彌補她失去的母愛。 我整日忙忙碌碌，為了生活，為了學業，為了工作。我失去了許多青年人的浪漫，可我不后悔，因為我沒有辜負母親的期望。所以我不斷提醒自己，一定要珍惜、把握住現在的一切。這就是屬于我的生活。 我不會低頭，多少痛苦我都熬過來了。我所要做的就是奮斗，為了我所熱愛的生活，為了給了我無數關懷的老師和同學，為了我的妹妹，更為了備嘗艱辛養育了我而沒有享受我一絲報答的母親……推薦閱讀：[高考勵志文章：用生命奮斗] [我的勵志日記：在奮斗的路上]分頁：123
樹挪死，人挪活和窮則思變 有的朋友說,自己在一個單位，或者部門習慣了,人際關系和工作內容都熟悉,不愿意再調動，這是一種比較普遍的心理。 誰想離鄉背井的去走動呢?除非你自己是個不安份的人,不想有什么收獲,就想尋求刺激。我說這個話一定有人不同意,好象常常調動工作的人都是不安份的人!不同意! 是的,不同意,連我都不同意。這個社會變化太大,變數也就更大。我們在其中那么渺小,自己哪里還能保護自己?一個單位垮了,不管是經營原因還是政策變化,我們都不得不變動,許多過去紅的發紫,富的流油的單位,在社會變化中頃刻間就變成了虧損和破產企業,職工也就跟著變成了下崗待業人員。 因此在大環境變動的情況下，我們也只好被逼著變動了。 另一種是人為的變動,那就是自己內心的感受。這也有兩種情況：一種是已經不在乎世俗的眼光看問題，純粹想尋求自己內心的精神家園，打起背包做驢友、開著一個破吉普跑去看西藏，每天都在路上奔波；有的人不斷地調換工作，是為了學習更多的系統、行業的管理，不在乎一時一事的得失。這些都是自愿的。 另外一種就是被逼無奈的變動了。一個人在單位上不光是想掙錢,更重要的是想要發展自己.知識分子更是想有創造性的勞動,還希望得到尊重.這些愿望的滿足有的時候超過了掙錢的欲望。 如果這些想法不能實現,內心就會感到壓抑,《心態決定一切》,這是我寫的一篇文章,其實,這個時候一個人,要想調整心態。還需要理解,支持,和發展的希望。一個有事業心有抱負的人,誰不想做出點成就來呢?!想混下去，得過且過的人總是少數的了。 但是客觀上人際關系也許不允許,單位發展也許不如意,自己內心的強烈召喚是如此的明確,一個有頭腦的人就會陷入痛苦。內心常常掙扎與現實和理想之間。 許多剛從學校出來的人一腔熱血,但是在工作了以后漸漸地冷卻,最后居然用酒吧的酒把自己灌醉而麻木不仁,這樣的經歷相信許多人都有。 醉酒醒來,一切都沒有改變,你第二天照樣面對你昨天所痛苦的一切.還要強裝笑臉。 我想,在苦苦掙扎的內心和殘酷不如意的現實中間“游走”(哈,時髦的名詞),許多人每天都在進行著。 我認為有的事情,是需要忍耐的.有些事情,是需要改變的。（名人名言 www.lz13.cn）有的人會問,那么你會怎么界定這條線呢? 我想說,其實社會中生存不外乎幾點:掙錢、發展和人際關系。想在三個方面都占齊了，那當然是好的。問題往往沒那么完美。 在一個單位你假如有機會發展，人際關系也不錯，那么掙錢少也是可以忍耐的。假如可以掙錢、發展，而人際關系暫時遇到了問題，也是可以忍耐的。一個單位可以掙錢，人際關系也過的去，就是自己也許永遠不能發展，那么你也可以安心地吃這個“安泰飯”，反正你也無所謂是不是想要當個什么。 可是，假如在一個單位，掙錢少，人際關系緊張，更別說發展了，那么，你就要堅決地離開！那不但是個是非之地，并且還耽誤你自己一生，并且永遠地窮著，并且還會無窮無盡的窮下去。（我這里用了好幾個并且，不是語病，是同時存在的狀態） 與其屈辱地讓靈魂“死”去，不如奮起而一博。“樹挪死，人挪活”，“窮則思變”，“人往高處走，水往低處流”，“就是吊死，也要找一棵大樹來吊”這些警句這個時候都用得上，你這個時候需要做的，就是要用大無畏的精神鼓勵自己打破自己已經熟悉了的習慣，敢于走出這個熟悉的“籠子”，飛出去尋找新的棲息之地。也許，新的地方并不是你想象的那么可怕。分頁：123
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